No mês do Dia Internacional da Mulher, a Secretaria de Desenvolvimento Econômico de São Paulo (SDE) destaca que, das 88.695 mulheres que se inscreveram no Qualifica SP entre março de 2023 e março de 2025, quase 24% (21.119) foram inscrições em cursos de tecnologia da informação e comunicação, ou seja, uma em cada quatro mulheres foram inscritas no programa. O número revela o interesse feminino em uma área em franco crescimento de oportunidades profissionais, mas ainda dominada por homens.
“O mercado de TI ainda é predominantemente masculino, tanto nas empresas quanto nas universidades. No entanto, no Qualifica SP, a diversidade foi um ponto positivo, pois as turmas eram equilibradas entre os gêneros, e tive a oportunidade de aprender com instrutoras e monitoras, foi inspirador. Ver mulheres ocupando posições de destaque me motiva a continuar nesse caminho”, afirma Yasmin Alves, 25 anos, participante dos cursos de computação e inteligência artificial ofertados pelo Qualifica SP.
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Moradora de Jacareí, no Vale do Paraíba, Yasmin era técnica de enfermagem, mas sempre teve interesse em tecnologia e, por isso, resolveu começar a graduação de Ciências da Computação. Em 2024, se inscreveu nos cursos de Computação em Nuvem AZ-900, da Microsoft; e Inteligência Artificial, do Google Cloud, oferecidos pelo Qualifica SP. “Nunca havia estudado esses temas e consegui aprender do zero. No AZ-900, por exemplo, entrei sem base e terminei certificada pela Microsoft”, conta.
Mercado
Dados da pesquisa de diversidade de gênero no setor de Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC) indicam um aumento da participação feminina nesse segmento. Em 2023, cresceu 1,5% a mais do que a dos homens. Já entre 2020 a 2023, a participação delas no setor aumentou 7,7% ao ano. De olho nesse crescimento, a SDE, por meio do programa Qualifica SP, promove e incentiva a inserção das mulheres na área com a oferta de cursos gratuitos profissionalizantes.
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“É essencial oferecer cursos e workshops, incentivando o interesse por ciência, tecnologia, engenharia e matemática, promover modelos de referências femininas, criar programas de mentoria e redes de apoio, garantir ambientes flexíveis e inclusivos, combater estereótipos de gênero e investir em eventos que destaquem o trabalho feminino na área”, afirma Mônica de Souza Oliveira do Nascimento, 40 anos, professora de tecnologia no Qualifica SP.
Natural de Salto de Pirapora, na região de Sorocaba, interior paulista, ela lecionou para as turmas do curso Google GenAI, plataforma de inteligência artificial generativa que cria conteúdos, como textos, imagens e áudio.
A professora destaca que, embora o espaço feminino na tecnologia e na inteligência artificial tenha avançado, muito ainda precisa ser feito. “Nos últimos anos, temos visto mulheres ingressando nessas áreas, ocupando posições de destaque e sendo referências. Programas, comunidades de apoio e mentorias reduzem barreiras e aumentam a diversidade. No entanto, elas enfrentam desafios diários, como o excesso de tarefas. Desempenham papéis profissionais, lidam com as responsabilidades domésticas e familiares, o que aumenta a pressão e dificulta a ascensão nas carreiras”, afirma Mônica.
Mônica diz que, apesar desses obstáculos, o público feminino demonstra determinação. “Precisamos incentivar meninas e mulheres a enxergarem a tecnologia como um campo onde elas podem crescer, liderar e transformar o futuro, sem sacrificar outros aspectos da vida”, compartilha a professora.
Inscrições abertas para curso de inteligência artificial
O Qualifica SP oferece o curso “IA Para Todos” para quem deseja aprender sobre inteligência artificial. O curso, oferecido em parceria com a StartSe, é 100% on-line e assíncrono, permitindo que os alunos estudem no seu próprio ritmo. As inscrições devem ser feitas pelo site, até 31 de março: www.qualificasp.sp.gov.br.
Sobre o Qualifica SP
O Qualifica está com inscrições abertas para diversos cursos no site www.qualificasp.sp.gov.br. O programa oferece cursos de qualificação e empreendedorismo gratuitos para quem busca inserção no mercado de trabalho. Possui três modalidades: Meu Primeiro Emprego (cursos profissionalizantes para jovens de 16 a 24 anos); Novo Emprego (para pessoas acima de 16 anos que buscam recolocação no mercado de trabalho, priorizando o público de 25 a 59 anos); e Empreenda (para incentivo ao empreendedorismo em parceria com o Banco do Povo e oferece cursos de qualificação profissional com mentoria personalizada).